因100元被辞退不合法。依据《劳动法》，用人单位不得恶意辞退员工，否则需支付赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被不合法辞退，常见处理方式是申请劳动仲裁。应选择向当地劳动局提出申请，要求用人单位支付赔偿金，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合法。处理方式：1.保留证据，如辞退通知、工资单等；2.向劳动局申请仲裁，提交材料并说明情况；3.等待仲裁结果，若不服可进一步诉讼。
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